人热血贲张的计划，这个计划被总部否决，才会让皮特愤愤不平。简妍看过这个计划，她这些年的摔打，已经让她学会了要透过现象去看本质，再光鲜艳丽的表象下面，本质可能都是肮脏和血淋淋的，对于一个地区，特别是像中国这样一个地区的战略发展规划的否决，绝不是一个中国公司的CEO可以决定的，一个顶级的美国科技公司怎么会把自己的未来的战略发展同中国捆绑在一起，皮特真的是有点太孩子气了。

皮特创业带出的团队就是他在上海开始开辟根据地的时候初始团队，这个小小的团队全部都是技术人员，皮特的个人魅力征服了他们，他们坚定不移的放弃了在外资公司中的优厚待遇，跟着皮特北上，来到了BJ，皮特大厂的背景，使他们得到了一小笔创业基金和一处两年免租金的办公场所，简妍与皮特的交集就在BJ开始了。

简妍来皮特的公司就职，是皮特做的面试。那时的简妍刚刚从被他杀死的灵魂的残骸中慢慢苏醒，惨痛已经慢慢平复，这种平复不是伤口的愈合，伤口还在，还是血淋淋的新鲜如初，只是自己已经麻木，去审视自己的伤口就像旁观别人。这一次让简妍明白了一个道理，所谓的解脱并不需要高深的修为和哲思，只需要有勇气从自己的灵魂废墟中站起来，以旁观者的姿态去俯视自己，一切苦难都过去了。

皮特公司的中文注册的名字叫“共鸣”英文的logo是：GM，很有点大牌科技公司的味道。共鸣当时招聘的岗位是行政助理，简妍的本科是汉语言文学，在BJ闯荡的这几年里，她所能应聘的岗位除了销售和商务之外，似乎也只有行政助理，所以从业经验也算丰富。

简妍在工作和生活中有着从她妈妈那里继承来的认真到几乎苛刻的执拗基因，她从彩色童话的死亡灰烬中站了起来，麻木而冷静，哪怕是只剩下了一句灰色的躯壳，这种基因也像编好的计算机程序一样兀自运行。他用了各种方法，查了“共鸣”所有资料，尽管这些资料少之又少，她汇总了一下可以查到的各种资料，连她自己也觉得惊奇。他查到了皮特几乎所有的背景资料，包括他的教育背景、他在国外发表的论文、他在国内申请的四十多项专利的名称，还有皮特创业团队的成员的基本情况，在整理这些资料的过程中，她发现皮特的团队存在一个致命的弱点，就是这些成员的同质化太严重，也就是说公司所有的员工都是和皮特一样的人，在日常生活和普通的工作环境中，这叫志同道合，会加浓生活的快乐，会提升工作效率，而创业是一个复杂的系统工程，系统工程中需要可以满足不同需求的人才，不要说员工的技能和特长，就仅仅从性格来讲，即要有泰山崩于前而不变色的“石佛”也得有动辄就大惊小怪的“开心果”，相同规格，相同功能的零件是装备不成一台复杂的机器的。

看到自己的信息分析，她不由得苦笑，她只是去应聘一个职位，而这个职位对她来讲唯一的义务就是就是让她从梦想的废墟中爬出来，人家公司的发展和她又有什么关系呢？但她还是从这些资料中提炼出了与“共鸣”HR沟通的主旨思想，那就是“梦想”，创业的梦想。

简妍没有想到的是，面试她的HR就是皮特，这原本也应该是她想到的，这是一个初创公司，一个员工严重同质化的公司，当然不会有专业的HR。

皮特给简妍的第一印象就是挺拔和清爽，就像热带海滩上的一棵高大的椰子树。皮特在与简妍见面后，几乎是第一时间就决定录用她。

后来，皮特在休闲的场合谈起那一次的面试，皮特感慨的说：“那天你的准备太充分了，你不是那天最漂亮的，你不是那天教育背景最好的，你甚至是所有应聘者中英语口语最差的，但你做了PPT，很完美的PPT！”做PPT不过是简妍的一个小习惯而已，她所有的计划，包括很私密的计划，他都会用PPT来表达，她觉得这是将自己的想法具象化最好的工具，但她觉得PPT肯定不是皮特录用她最重要的原因，因为皮特见到她的第一个问题就是“你有什么梦想？”那一刻起，他觉得皮特在他的面前不仅仅是清爽挺拔，而且是清澈通透。...

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